Liderazgo Ético y Ciencias del Comportamiento

Programas de formación ejecutiva in-company, en formato presencial y digital, en Liderazgo Ético y Ciencias del Comportamiento aplicadas a la empresa.

Mejora la competitividad, productividad, rentabilidad y reputación de tu empresa gracias al liderazgo ético y la aplicación de las Ciencias del Comportamiento a tus funciones y procesos clave.

¿Qué son las Ciencias del Comportamiento?

Liderazgo ético y ciencias del comportamiento

«Las Ciencias del Comportamiento o Behavioral Sciences son un concepto relativamente nuevo para la mayoría de los profesionales y empresas, que desconocen los extraordinarios beneficios de su aplicación en su día a día.«

Las Ciencias del Comportamiento son un conjunto de disciplinas centradas en investigar y comprender cómo pensamos y cómo nos comportamos los seres humanos.

Si quieres saber por qué son tan importantes, te recomiendo que leas este artículo 👇

¿Para qué necesito mi empresa aplicar las Ciencias del Comportamiento? ¿En qué nos ayuda?

Liderazgo ético y ciencias del comportamiento

«Comprender cómo funciona el cerebro humano a la hora de tomar decisiones es, sin duda, la capacidad más valiosa que puede desarrollar un profesional o empresa que compite en el mundo actual.«

Tú, tu equipo, tus clientes, proveedores… todos, seguimos el mismo patrón mental a la hora de tomar decisiones. Si no entiendes cómo funciona ese patrón, tu competitividad y probabilidades de éxito se reducen drásticamente.

La buena noticia es que ya no hace falta invertir años de estudio e investigación, para adquirir los conocimientos básicos que nos permitan dar un salto cualitativo en nuestros resultados.

Dame un ejemplo de qué problemas podrían resolver en mi empresa las «Ciencias del Comportamiento»

Liderazgo ético y ciencias del comportamiento

Gracias a las Ciencias del Comportamiento sabemos que los seres humanos seguimos un proceso estándar a la hora de tomar decisiones.

1. En primer lugar, nuestro sistema 1 o emocional toma una primera instantánea de la situación, persona u objeto que tiene delante y decide, de forma intuitiva y emocional, si puede ser una amenaza, si no le aporta nada, o si puede ser una oportunidad.

2. Si la primera impresión de esa situación, persona u objeto nos genera «buenas sensaciones» y tenemos la intuición de que puede ser «bueno» para nuestros intereses, entonces lo elegiremos, pero antes, pediremos al sistema 2 o racional, que valide nuestra intuición.

Para poder hacer esa tarea, el sistema racional solicitará más datos que le permitan comparar y calcular el potencial resultado de esa decisión.

Comprender cómo funciona la mente humana y aplicar las Ciencias de la Conducta a la mejora de nuestros procesos de toma de decisión, nos ayuda anticipar que decisiones tomarán los líderes, empleados, proveedores o clientes, ante diferentes situaciones donde deban elegir.

¿Qué tiene que ver la ética con todo esto?

Ética no es, ni más, ni menos, que elegir bien.

Liderar consiste en tomar decisiones coherentes e inteligentes, en pro del bien común, que garanticen el equilibrio entre las 3 Ps:

1.Profit (Retorno económico o utilidad)

2.People (Satisfacción y bienestar de las personas)

3.Planet (Sostenibilidad del proyecto y el planeta)

Cuando una empresa habla de propósito, impacto social, de objetivos de desarrollo sostenible (ODS), de sostenibilidad, igualdad, inclusión, derechos laborales, brechas… estamos hablando de una sola cosa: ÉTICA.

¿Quieres saber más acerca de las ventajas de aplicar el Liderazgo Ético y las Ciencias del Comportamiento a tu empresa?

Hemos diseñado un programa de formación ejecutiva para empresas, de 15 horas de duración, que recopila, sintetiza y traduce al castellano más de 20 años de trabajo y casos prácticos de los más reputados expertos a nivel internacional en este campo, como son Daniel Kahneman, Amos Tversky, Richard Thaler, Cass Sunstein, Adam Grant, Julia Galef, Malcom Gladwell, Brene Brown o Adan Ariely, entre muchos otros.

Y te damos acceso a todo ese conocimiento en formato presencial y on-line, todo ello acompañado de nuestros contenidos en formato streaming y podcast, además de nuestros programas de mentoring y ponencias.

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En Tres Puntos | El Problema Del Edadismo En España – Episodio exclusivo para mecenas En Tres Puntos

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  1. En Tres Puntos | El Problema Del Edadismo En España – Episodio exclusivo para mecenas
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  3. En Tres Puntos | España, Innovar o Morir – Episodio exclusivo para mecenas
  4. En Tres Puntos | Covid19 y Educación ¿Problema u Oportunidad? – Episodio exclusivo para mecenas
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